간호학과

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아주대학교병원 2018년 신규간호사 채용

아주대학교병원에 대한 이미지 검색결과

1. 채용개요

– 채용부문 : 2018학년도 정규직 신입간호사

(최초 3개월 수습기간 평가 후 정규직 전환)

– 채용인원 : 000 명

– 지원자격

1) 2018년 2월 간호학과 졸업예정자 또는 기졸업자 (별도 경력인정 없음)

2) 공인영어성적 소지자(TOEIC,TOEFL(IBT),TEPS,TOEIC SPEAKING,OPIc 에 한함)

3) 남자인 경우 병역필 또는 면제자

4) 의료원 직원 인사규정 결격사유에 해당되지 않는자

※ 공정한 채용심사를 위하여 8촌 이내 친인척이 의료원에 재직 중일경우 필히 첨부양식을

작성 후 채용담당자에게 전달해야 함(ajoumchr@gmail.com 이메일 첨부발송)

 

 

2. 근무내용 및 조건

– 업무내용 : 정규직 간호사 업무

– 근무시간 : 하루 8시간, 주 40시간

(단, 부서 사정에 따라 시차/연장/토요/당직근무 가능)

 

 

3. 처우 

– 복리후생 : 사학연금,건강보험,연차휴가,경조금 및 경조휴가,

진료비 감면(본인 및 가족),복지시설 이용 등

 

 

4. 전형방법 

서류전형 →면접전형(실무진) →인/적성검사

→ 면접전형(경영진) → 채용검진 (최종합격자에 한함)

 

 

5. 지원방법 및 기간 

– 본원 홈페이지(http://hosp.ajoumc.or.kr) 內 ‘채용공고’ 에서 온라인 지원서 작성

– 지원기간 : 2017. 6. 9 (금) ~ 2017. 6.18 (일) 23:59 까지 (방문 및 우편접수 불가)

 

 

6. 제출서류 : 추후 안내 예정

 

 

7. 기타사항

– 서류전형 합격자 발표 및 다음 전형 안내 : 홈페이지 게시 및 개별통지(불합격자 포함)

– 국가보훈대상자(녀) 및 장애인 등 취업보호 대상자는 관계법령에 의거 우대

– 지원서 기재내용과 제출서류가 일치하지 않을 경우 불합격 될 수 있음

– 지원서 상의 기재착오,누락,연락불능 등에 따른 불이익은 지원자의 책임으로 함.

– 상기 채용사항 및 일정은 본원 사정에 따라 조정될 수 있음.

 

8. 문의 

– 채용관련 : 인사복지팀 담당자 (T.031-219-5411)

– 전산관련 : 정보관리팀 담당자 (T.031-219-4422)